1. З 1 жовтня 2017 року поновлюються виплати пенсій працюючим пенсіонерам в повному розмірі.

2. Розмір та умови призначення мінімальної пенсії за віком будуть переглянуті:

• на рівні прожиткового мінімуму пенсія в мінімальному розмірі буде призначатися особам, у яких наявний страховий стаж 30/35 років для жінок і чоловіків;
• з 1 січня 2018 року гарантована мінімальна пенсія на рівні 40% від мінімальної заробітної плати, але не менше розміру прожиткового мінімуму, особам, у яких наявний страховий стаж 30/35 років, після досягнення ними 65 років. При відсутності повного стажу - виплачується розрахована пенсія. Доплата до прожиткового мінімуму до 65 років здійснюється з урахуванням доходу;
• змінюється розрахункова величина для визначення мінімального розміру пенсії для шахтарів з 80% середньої латки шахтаря на 80% середньої заробітної плати.

3. Чи будуть скасовані спеціальні пенсійні режими, а саме:

• держслужбовців (на перехідний період залишено норми щодо тих, які отримали необхідний стаж станом на 01.05.2016 р);
• вчених;
• осіб місцевого самоврядування;
• прокурорів;
• депутатів;
• журналістів.

Разом з тим пенсії, які були раніше, продовжують виплачуватись.

4. Змінюються умови покупки стажу:

• можна купити до 2-х років відсутнього страхового стажу із застосуванням додаткового коефіцієнта:
  • 2 - за період до 12 місяців;
  • 1,5 - за період з 13 до 24 місяців;

5. Ліквідуються пенсії за вислугу років (крім артистів) і пільгові пенсії.

Винятком є ​​пільгові пенсії:

• матерів, які виховали 5 дітей і інвалідів дитинства (в 50 років);
• військових - учасників бойових дій (55 років);
• ліліпутів і диспропорційних карликів;
• чорнобильців.

Жінкам, яким призначено дострокова пенсія в 55 років, обмежити сферу застосування понижуючого коефіцієнта до розміру пенсії і по дзеркальному принципом відновлюється повний розмір обчисленої пенсії.

Змінюються положення щодо порядку призначення пенсії за особливі заслуги - органами Пенсійного фонду, з дати подачі заяви, а не після надання особою всіх документів).

6. Пенсійне законодавство зазнає і інших змін, зокрема:

• врегулювання виплати пенсій по втраті годувальника-військового для учнів і студентів до 23 років;
• наведено законодавство щодо призначення пенсій за нормами Закону № 1058, крім військовослужбовців:
  • пропонується дати визначення працюючому пенсіонеру;
  • узгоджується перелік застрахованих осіб в Законі № 1058 до Закону України «Про збір та облік єдиного внеску на загальнообов'язкове державне соціальне страхування», зокрема, пропонується виключити дружин дипломатів, за яких на сьогоднішній день сплата внесків не здійснюється;
  • нормується положення щодо зарахування (обліку) страхового стажу та заробітку військовослужбовцям (крім військовослужбовців строкової військової служби) за довідками щодо періодів з 1 липня 2000 року, за якими в Державному реєстрі відсутні відомості;
  • передбачається внесення відсутніх в Реєстрі застрахованих осіб даних по військовим за період з 2000 року протягом 5-ти років;
• переглядаються умови застосування пільгового періоду для обчислення страхового стажу - пропонується враховувати пільговий період виключно для визначення права на призначення пенсії за віком. При обчисленні розміру пенсії «кратний» страхового стажу не буде враховуватися;
• упорядковано визначення доплати до прожиткового мінімуму з урахуванням пенсій від інших держав;
• врегульовано механізм визначення розміру підвищення пенсії за більш пізній вихід на пенсію;
• надання можливості перерахунку пенсій працюючим пенсіонерам без особистого звернення до органів ПФУ (автоматичний перерахунок пенсій);
• при визначенні індивідуального коефіцієнту заробітної плати особи враховувати додатково сплачені кошти в мінімальний розмір страхового внеску;
• врегульовані питання видачі пенсійних посвідчень та інформування застрахованих осіб про страховий стаж.

У зв'язку з встановленням однакової ставки єдиного внеску (22% - з 01.01.2016 р) періоди сплати внеску зараховуються до страхового стажу осіб, які працюють на умовах цивільно-правових договорів, фізичних осіб - підприємців та осіб, які забезпечують себе роботою самостійно.

Дані особи отримують право на виплати за всіма видами соціального страхування (зараз такі особи мають право на виплати тільки за двома видами страхування: пенсійного та на випадок безробіття).

Джерело: Інтерактивна бухгалтерія - не забудьте оформити передплату на улюблене видання!

Пенсійна реформа: основні положення оновлено: автором: admin